{"id":3421,"date":"2019-04-24T08:45:13","date_gmt":"2019-04-24T11:45:13","guid":{"rendered":"https:\/\/radardofuturo.com.br\/?p=3421"},"modified":"2019-04-29T10:23:34","modified_gmt":"2019-04-29T13:23:34","slug":"como-as-universidades-devem-se-portar-nesta-nova-era-da-educacao","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/radardofuturo.com.br\/test\/como-as-universidades-devem-se-portar-nesta-nova-era-da-educacao\/","title":{"rendered":"Como as universidades devem se portar nesta nova era da Educa\u00e7\u00e3o?"},"content":{"rendered":"
\"Universidades,<\/a>
Universidades, atentas às mudanças do mercado, precisam ajudar o aluno a descobrir seus valores e propósito de vida – foto: Pixabay<\/figcaption><\/figure>\n

DNA da Educação<\/em><\/p>\n

A escolha do curso universitário, na hora de prestar vestibular, é uma das decisões mais importantes tomadas pelos jovens nesta fase da vida. O estudante, durante esta escolha, deve levar em conta diversos fatores, o que causa ainda mais dúvidas e incertezas, como a aptidão para a carreira escolhida, por exemplo. Além disso, o campo de trabalho não pode deixar de ser avaliado. Se há 40, 50 anos, os alunos, na maioria das vezes, já saíam das universidades empregados e com muitas perspectivas para o futuro, nos dias atuais, a situação é bastante diferente, com áreas bastante saturadas e muitas profissões fadadas à extinção.<\/p>\n

Segundo Elzi Campos, PhD em Educação de Carreiras e cofundadora da startup Aceleradora de Carreiras, a maioria dos estudantes tem dúvidas sobre o que fazer profissionalmente e desconhece quais competências desenvolver para ingressar no mundo do trabalho e como desenvolvê-las. “Eles recebem um ensino especialista nas universidades, no qual cerca de 30% não será necessário no futuro. Além disso, veem profissões novas aparecendo todos os dias e outras, tradicionais, desaparecendo, ou mesmo sendo substituídas ou transformadas por novas tecnologias. Tudo isso faz com que este aluno se sinta despreparado para encarar o mercado, desde a elaboração de um currículo, até a participação em uma entrevista de emprego.”<\/p>\n

Mas como as universidades devem se portar nesta nova era? Para Elzi, um dos caminhos é criar um programa para o desenvolvimento das competências-chave buscadas pelo mercado e ajudar o aluno a descobrir seus valores e propósito de vida. “Estamos falando da necessidade de revisar as grades curriculares dos cursos superiores para formalizar o ensino transversal de competências sociais e emocionais, seja como disciplinas, eixos pedagógicos, ou projetos didáticos.”<\/p>\n

Esse movimento pode ser observado por profissionais recém-chegados ao mercado de trabalho: a empregabilidade ou a chance de uma contratação são aumentadas quando suas habilidades sociais e de inteligência emocional são percebidas por recrutadores de talentos universitários.<\/p>\n

Outro ponto observado por Elzi é a necessidade de nutrir instituições e educadores com informações, conteúdos e metodologias atualizadas sobre essas competências sócio-emocionais buscadas pelo mercado de trabalho, “além de conhecimentos técnicos que auxiliem seus alunos em suas escolhas profissionais e em seu processo de autogestão de sua carreira”, explica.<\/p>\n

Um é pouco, dois é bom, três é demais<\/h2>\n

Nascida no ecossistema de inovação Santa Helena Valley, de Sete Lagoas – MG, a startup Aceleradora de Carreiras, do grupo DNA da Educação, desenvolveu uma plataforma com três soluções de carreiras e empregabilidade inéditas para o setor de Educação Superior. Para o aluno, é uma ferramenta de autogestão de carreira, com testes comportamentais, que o prepara para o futuro do trabalho; para a instituição de ensino, é um mapa da empregabilidade do estudante, que funciona como um poderoso instrumento de diferenciação para captação e retenção de alunos.<\/p>\n

Do outro lado da ponta, ainda tem as empresas que precisam de ajuda para recrutar e selecionar as pessoas. Elas passam a ter à sua disposição um valioso banco de talentos universitários com informações legitimadas pela tecnologia BlockChain<\/i>, além de um filtro capaz de identificar as competências comportamentais, personalidade, interesses e valores do estudante.<\/p>\n

Por meio da plataforma, desde o primeiro dia de aula, o aluno tem acesso a um teste de perfil comportamental, que identifica suas competências e habilidades. O aluno também indica empresas de seu interesse e destaca suas conquistas acadêmicas, construindo um currículo do futuro, que alia habilidades técnicas com as competências humanas do estudante.<\/p>\n

“Assim, o aluno pode acessar vagas de emprego e estágio mais alinhadas ao seu perfil, o que garante maior acerto e satisfação no desempenho destas funções, bem como o curso escolhido”, explica Fernanda Verdolin, fundadora da startup. Segundo ela, o grande diferencial é que, além dos aspectos sobre a formação, experiência e dados do aluno, o Currículo do Futuro inclui elementos sobre o perfil comportamental, personalidade, interesses e valores deste estudante. “Com essas informações, torna-se possível o entendimento mais integral do perfil do aluno, destacando seus potenciais e prevendo sua capacidade de realização”, afirma.<\/p>\n

Desta forma, o currículo do futuro permite ao aluno desenhar sua carreira, oferecendo dicas e orientações para um desenvolvimento progressivo das suas capacidades e da autogestão de sua trajetória profissional. Tudo isso é possível graças à tecnologia BlockChain<\/i> adotada pela plataforma, capaz de comprovar a veracidade das informações apresentadas no currículo, de forma a torná-lo confiável e inviolável, transformando-se em um aliado das empresas que precisam recrutar novos profissionais.<\/p>\n

O BlockChain<\/i> funciona como um elo de ligação entre duas ou mais fontes de informação – como a instituição de ensino superior, organizações de formação profissionalizantes, certificadoras, empresas, organizações. Agora é possível para a instituição de ensino comprovar as informações acadêmicas e profissionais de seu corpo discente, validando a empregabilidade de seus alunos a partir do diploma.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"","protected":false},"author":1,"featured_media":1791,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"tdm_status":"","tdm_grid_status":"","footnotes":"","jetpack_publicize_message":"","jetpack_publicize_feature_enabled":true,"jetpack_social_post_already_shared":true,"jetpack_social_options":{"image_generator_settings":{"template":"highway","enabled":false},"version":2}},"categories":[515,19,16],"tags":[1026,1123,246,1122],"class_list":{"0":"post-3421","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-futuro-da-educacao","8":"category-insights","9":"category-tendencias-setores","10":"tag-ensino-no-futuro","11":"tag-futuro-da-universidade","12":"tag-futuro-do-ensino","13":"tag-universidade-do-futuro"},"jetpack_publicize_connections":[],"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/radardofuturo.com.br\/test\/wp-content\/uploads\/2018\/08\/como-entender-o-futuro-da-profissao.jpg","post_mailing_queue_ids":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/radardofuturo.com.br\/test\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3421","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/radardofuturo.com.br\/test\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/radardofuturo.com.br\/test\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/radardofuturo.com.br\/test\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/radardofuturo.com.br\/test\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3421"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/radardofuturo.com.br\/test\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3421\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/radardofuturo.com.br\/test\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1791"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/radardofuturo.com.br\/test\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3421"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/radardofuturo.com.br\/test\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3421"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/radardofuturo.com.br\/test\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3421"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}