{"id":260,"date":"2016-06-28T18:37:14","date_gmt":"2016-06-28T21:37:14","guid":{"rendered":"https:\/\/litebold.co\/~radardofuturo\/automacao-os-debates-sofre-efeitos-ganham-forca\/"},"modified":"2020-10-07T20:26:43","modified_gmt":"2020-10-07T23:26:43","slug":"automacao-os-debates-sofre-efeitos-ganham-forca","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/radardofuturo.com.br\/test\/automacao-os-debates-sofre-efeitos-ganham-forca\/","title":{"rendered":"Automa\u00e7\u00e3o divide o mundo entre otimistas e pessimistas"},"content":{"rendered":"

Debates sobre os impactos da automação sobre empregos ganham maior urgência <\/p>\n

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Redação
Radar do Futuro<\/p>\n

A entrada da sociedade ocidental na quarta revolução industrial, comandada pelas tecnologias digitais, amplia a urgência dos debates que separam otimistas e pessimistas em relação ao futuro do mercado de trabalho. Avanços da inteligência artificial, automação, robotização e internet das coisas, entre outras inovações, estão na mesa. Para o grupo dos analistas que enxergam apenas nuvens cinzentas, a substituição de pessoas por máquinas e softwares se intensificará. Sobrarão desempregados e desigualdades. Para os propagadores de ventos favoráveis, o mundo vai repetir as ondas de revoluções anteriores, quando a eliminação de algumas atividades resultou na criação de alternativas para a sobrevivência das massas de trabalhadores. <\/p>\n

Talvez se encontre um meio termo. Segundo um relatório da empresa de consultoria Forrester, haverá um déficit entre os ganhos e perdas de vagas no mercado dos Estados Unidos até 2025. Sistemas de inteligência artificial, que incluem robôs, automação, máquinas inteligentes e processadores de aprendizado de máquina, vão substituir 16% dos empregos. Mas vão criar outros 9%, deixando, portanto, uma redução de 7%. De acordo com a consultoria, 13,9 milhões de novos empregos serão criados nos EUA por causa de tecnologias inteligentes nos próximos nove anos.<\/p>\n

“A era cognitiva vai criar novos empregos, como profissionais de monitoramento de robôs, cientistas de dados, especialistas em automação e curadores de conteúdo”, apontam os analistas. “Mas a transformação dos empregos existentes resultantes de reengenhar um processo para usar o suporte cognitivo – como transformar o trabalho de registro de dados de baixo valor em um analista de nível mais alto ou papeis voltados para o consumidor – será ainda mais dramática.” <\/p>\n

Visões<\/p>\n

“Apesar da ampla gama de pontos de vista expressos, praticamente todos concordam que as empresas e os governos terão de tornar mais fácil para os trabalhadores adquiram novas habilidades e mudar de emprego, conforme seja necessário”, avalia um relatório especial da The Economist, que promove um debate importante sobre os temas. Para a publicação britânica, será a melhor atitude a se tomar, considerando o caso em que os pessimistas estejam certos. . <\/p>\n

Alguns dados parecem confirmar as projeções de analistas pessimistas. Eles acreditam que as condições atuais dos sistemas produtivos são diferentes daquelas das primeiras fases da evolução do capitalismo, desde a invenção das máquinas a vapor. A segunda revolução introduziu o processo de fabricação em massa e a terceira iniciou a adoção das tecnologias. A maior diferença do momento atual é que os sistemas produtivos passam a viver em torno do ambiente digital. A geração analógica perdeu relevância, assim como os artesãos que sucumbiram à criação das máquinas de tecer. <\/span><\/p>\n

O esforço é de entender os impactos reais da adoção intensiva de tecnologias amadurecidas, como a automação. A The Economist demonstra que os exames médicos evoluem com a introdução de recursos que podem não afetar a medicina como um todo, mas que alteram a lógica de alguns segmentos. “O que determina a vulnerabilidade à automação não é tanto saber se o trabalho avaliado é manu<\/p>\n

Especialistas começam a entender que há uma polarização. Atividades intermediárias estão em fase de declínio, enquanto as muito especia<\/span>lizadas e as de baixíssima qualificação, e salários proporcionais, seguem com demanda crescente. Segundo o<\/span> Federal Reserve Bank de St. Louis, o emprego em trabalhos manuais intelectualizados e não-rotineiros tem crescido constantemente desde a dé<\/span>cada de 1980, <\/span>enquanto o emprego em <\/span><\/p>\n

\"existênciatrabalhos de rotina mantêm uma trajetória praticamente estável. À medida que mais empregos são automatizados, esta tendência parece provável que continue.<\/span>al ou de colarinho branco, mas se é de rotina ou não”. <\/span><\/p>\n

“Estamos apenas vendo a ponta do iceberg. Nenhum trabalho de escritório é seguro “, diz Sebastian Thrun, professor de inteligência artificial em Stanford. Mais sombrio, Martin Ford, um empreendedor de software e autor best-seller de “Rise of the Robots”, adverte para a ameaça de um “futuro sem emprego”. Ele destaca que a maioria dos trabalhos pode ser dividido em uma série de tarefas de rotina, dos quais mais e mais pode ser feito por máquinas.<\/span><\/p>\n

O relatório oferece espaço para os otimistas e seus argumentos que comprovem a geração de oportunidades diferentes, mantendo o ciclo da história, para quem diz que a inovação elimina vagas, mas cria outras demandas. Nos Estados Unidos, por exemplo, a implantação de caixas automáticos foi entendida inicialmente como uma ameaça para os bancários. Mas acabou resultando na expansão da rede de agências. <\/span><\/p>\n

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